1月19日，集團公司黨組召開專題會議，聽取2017年度基層黨建述職評議督查調(diào)研與現(xiàn)場考評工作匯報。集團公司黨組副書記、副總經(jīng)理石巖出席會議并講話。集團公司黨建群工局局長羅嵐主持會議。 石巖在聽取10個督查調(diào)研組組長匯報后指出，一年來，各子集團和直管單位黨委認真貫徹黨的十九大和全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神，以“三大工程”為載體，扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，以述職評議考核為抓手，進一步壓實黨建工作責任，黨建工作服務(wù)中心工作的水平不斷提升，基層黨委領(lǐng)導作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。各級黨組織抓黨建強黨建促黨建的意識更加凸顯，全集團黨建工作整體水平進一步提升。 石巖強調(diào)，開展基層黨建述職評議和現(xiàn)場考核，是貫徹落實黨的十九大精神、推進全面從嚴治黨向基層延伸的必然要求，是確保集團公司黨組各項決策部署落實落地的重要舉措，要以此次督查調(diào)研和現(xiàn)場考評為契機，積極構(gòu)建“壓實責任—量化考核—反饋整改”的黨建工作閉環(huán)，切實把嚴的要求落實到黨建工作全過程。 石巖要求，要認真貫徹落實中央及國資委黨委關(guān)于黨建工作責任制考評要求，充分運用好考評結(jié)果，將其作為對各子集團和直管單位績效考評的重要依據(jù)。要認真梳理基層單位特色做法和工作亮點，加大推廣力度;要認真分析存在的問題，加大督促指導和整改力度，促進基層黨建全面進步、全面過硬。 為深入貫徹落實新時代黨的建設(shè)的總體要求，全面掌握集團公司黨建工作情況，1月8日至18日，集團公司黨組抽調(diào)44名同志組成10個督查調(diào)研組，通過“聽、看、查、訪、問、測”等方式，深入到51家子集團和直管單位及其重要業(yè)務(wù)板塊，下沉到基層黨支部，全面開展督查調(diào)研和現(xiàn)場考評。這是集團公司《子集團和直管單位黨建工作考核辦法》印發(fā)后，黨組組織的第一次基層黨建全覆蓋考評，是對全集團基層黨建工作的全面“體檢”。期間，督查調(diào)研組共訪談828人，組織4648人進行了問卷調(diào)查和滿意度測評。 |
